Sommaire complet
du 22 décembre 2011 - n° 473
Jean-Philippe Vaudrey
Maîtriser le code de déontologie des agents de police municipale
Appliquer la bonne sanction disciplinaire
Exécuter ses missions
Agréments et retrait d’agréments des agents de police municipale
Cumul d’activités et activités accessoires
Réagir face aux outrages, rébellions et refus d’obtempérer
La protection fonctionnelle des agents de police municipale
Annexe : le code de déontologie
Un précis concret, utile et unique répondant aux interrogations quotidiennes des agents de police municipale, conçu pour les guider en toutes circonstances.
1 ère édition - octobre 2019
74 pages – ISBN : 2-905529-72-5
24,80 € TTC port compris
CAA Nancy n° 08NC01393 M. A du 14 octobre 2010
La Lettre de l'Employeur Territorial n°1284 du 20 décembre 2011
Cour Administrative d'Appel de Nancy
N° 08NC01393
Inédit au recueil Lebon
3ème chambre - formation à 3
M. VINCENT, président
Mme Anne DULMET-GEDEON, rapporteur
M. COLLIER, rapporteur public
SCP CHOFFRUT-BRENER, avocat
REPUBLIQUE FRANCAISE
AU NOM DU PEUPLE FRANCAIS
Vu l'ordonnance n° 309034 en date du 20 juin 2008, enregistrée au greffe de la Cour le 27 juin 2008, par laquelle le Conseil d'Etat a attribué le jugement de la requête de M. A à la Cour administrative d'appel de Nancy ;
Vu la requête sommaire et le mémoire complémentaire, enregistrés respectivement les 3 septembre et 21 novembre 2007 au secrétariat du contentieux du Conseil d'Etat, présentés pour M. Jack A, demeurant ..., par la SCP Masse-Dessen et Thouvenin, avocats aux conseils ; M. A demande à la Cour :
1°) d'annuler le jugement n° 0401922-0500706 en date du 3 juillet 2007 du...
(Lien vers l'article de La Lettre de l'Employeur Territorial n°1284 du 20 décembre 2011)
L’avancement de grade a lieu par inscription à un tableau annuel d'avancement, établi sur avis de la CAP, par appréciation de la valeur professionnelle et des acquis de l'expérience professionnelle des agents (article 79 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984). Cette vocation à un avancement ne constitue pas un droit pour les fonctionnaires.
Dans une affaire, un contrôleur des travaux publics de l'État, soumis à des dispositions similaires, conteste le refus de la CAP puis du ministre d'un avancement au titre de l'année 2004. Le tribunal valide le refus en estimant que l'agent en congé de fin d'activité (un dispositif de fin de fonction aujourd'hui éteint) est privé de tout avancement. Il commet une erreur de droit, sa date d’effet restant postérieure à un avancement. Pour...
Pierre-Yves Blanchard le 20 décembre 2011 - n°1284 de La Lettre de l'Employeur Territorial