Sommaire complet
du 22 avril 2025 - n° 1077
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Accident du travail
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Déontologie
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Détachement
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Entretien
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Formation
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Harcèlement
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Imputabilité
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Protection fonctionnelle
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Sanction disciplinaire
Jean-Philippe Vaudrey
Maîtriser le code de déontologie des agents de police municipale
Appliquer la bonne sanction disciplinaire
Exécuter ses missions
Agréments et retrait d’agréments des agents de police municipale
Cumul d’activités et activités accessoires
Réagir face aux outrages, rébellions et refus d’obtempérer
La protection fonctionnelle des agents de police municipale
Annexe : le code de déontologie
Un précis concret, utile et unique répondant aux interrogations quotidiennes des agents de police municipale, conçu pour les guider en toutes circonstances.
1 ère édition - octobre 2019
74 pages – ISBN : 2-905529-72-5
24,80 € TTC port compris
TA Nantes n° 2012626 Mme B du 25 juillet 2024
La Lettre de l'Employeur Territorial n°1901 du 22 avril 2025
: Le texte dans son intégralité
(Lien vers l'article de La Lettre de l'Employeur Territorial n°1901 du 22 avril 2025)
Une adjointe technique de 2e classe est victime, le 14 septembre 2015, d’un accident de trajet en scooter qui provoque une plaie ouverte au genou droit. Le maire reconnaît ses arrêts et soins imputables au service jusqu’au 3 juillet 2020, et la place en maladie à compter du 28 septembre.
Le fonctionnaire bénéficie d’un congé pour invalidité temporaire imputable au service (CITIS) en cas d’accident de trajet. Il conserve tout son traitement jusqu’à sa reprise ou sa retraite, a droit au remboursement des honoraires médicaux et frais directement liés. À tout moment, l’employeur peut vérifier si son état requiert son maintien en congé.
Dans l’accident de trajet, le fonctionnaire ou une enquête administrative doit établir qu’il s’est produit sur le parcours habituel lieu de travail – domicile ou...
Pierre-Yves Blanchard le 22 avril 2025 - n°1901 de La Lettre de l'Employeur Territorial